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2023年合肥市标准化奖励补贴政策(地方、团体、企业标准制定参编代办)

文字:[大][中][小] 2022/12/8  浏览次数:1863

关于2023年合肥市标准化奖励补贴政策汇编整理,合肥市主导制定标准奖补、开展试点示范奖补、建设技术组织奖补等。

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(一)合肥市主导制定标准奖励补贴。

对主导制定国际标准(排名前三且排序最前)、国家标准(排名前二且排序最前)、行业标准(排名前二且排序最前)的企业,每个标准分别给予一次性奖补130万元、30万元、20万元。对主导制定省级、市级地方标准排名第一的企业,给予一次性奖补5万元。对主导制定团体标准(被政府采信,有实际应用且排名第一)的企业,给予一次性奖补3万元(同一单位每年奖补不超过3个项目)。对主导制定长三角区域统一标准(排名前三位目排序最前)的企业,给予一次性奖补10万元(与省级、市级地方标准奖补不重复)。

(二)合肥市开展试点示范奖励补贴。

对获得国家级、省级技术标准创新基地的单位,给予一次性奖补30万元、10万元。对获得国家级、省级、市级标准化试点示范(创新中心项目)的单位,分别给予一次性奖补20万元、10万元、5万元。对获得国家级企业标准领跑者的单位,按项目给予一次性3万元的奖补(对同一单位,每年奖补不超过5个项目)。

(三)合肥市建设技术组织奖励补贴。

对承担国际专业标准化技术委员会(TC)及其分技术委员会(SC)和工作组(WG)秘书处工作的,分别给予奖补100万元、50万元、30万元(分三年执行)。对承担全国专业标准化技术委员会(TC)及其分技术委员会(SC)秘书处和工作组(WG)工作的,分别给予奖补50万元、30万元、10万元(分三年执行)。对承担安徽省专业标准化技术委员会(TC)秘书处和工作组(WG)工作的,给予奖补5万元(分三年执行)。

上述就是2023年合肥市标准化奖励补贴政策详细内容了,如果合肥市高新区、经开区、新站区、瑶海区、庐阳区、蜀山区、滨湖区、长丰县、肥西县、肥东县、庐江县、巢湖市企业有标准化方面的需求,都可以随时联系小班这边咨询的。

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